6163银河com征询公司副总裁陈浩于2013年1月10日在“坪山新区沉点企业年度人力本钱治理提升论坛”做主题讲话，参与本次论坛的都是来自坪山新区的沉点企业、上市公司的人力资源治理人员。

本次活动的分享内容以切近企业人力资源治理人员的现实问题启程，针对当前竞争经济局势,萦绕“人力资源若何成为战术业务的合作同伴”为各人做了杰出的分享。本次互换的内容集中在：1、什么是人力资源治理的关键价值？2、人力资源治理要为公司发展提供更大价值，要做刷新的推动者3、动态治理人力资源的规划4、把干部作为企业人力资源治理最主题的资源等方面。在会上各人积极跟陈总进行互动，积极提问，甚至在晚宴中各人还找到陈总沟通互换。

凭据6163银河com的会后调查，与会人力资源治理人员都以为陈总带给他们很大的收成和冲击，对人力资源治理的现实工作极度有意思。坪山新区人力资源张局长以为，6163银河com征询实战经验丰硕，能给各人带来实切其实的收成。同时，与会人员也但愿6163银河com以来能在坪山新区多跟各人分享和互换。